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协同效应原本为一种物理化学现象,又称增效作用,是指两种或两种以上的组分相加或调配在一起,所产生的作用大于各种组分单独应用时作用的总和。 而其中对混合物产生这种效果的物质称为增效剂(synergist)。协同效应常用于指导化工产品各组分组合,以求得最终产品性能增强。
释义:意思是很能体谅人,很能体贴人、学会换位思考。协作增效 xie zuo zeng xiao 释义:意思是要协调与他人合作的关系增强工作效率。自我完善 zi wo wan shan 释义:分析自己的不足之处,完善自己。
协效性,又称协同效应,是指合作或协同工作产生的增效结果。在现代的工作环境中,协同工作和团队合作已经成为非常普遍的工作方式。通过协同工作,团队成员可以共同完成更多的工作,并且在共同工作的过程中产生更好的效果。协效性的优点在于它可以增加工作效率和团队的凝聚力。
医患关系的增效是指医生和患者之间形成良好的合作关系,以提高医疗质量和效率为目标,综合实现以下方面的目标: 疗效提升:医生和患者共同制定并执行最佳治疗方案,以提高治疗效果和患者的健康水平。 医疗成本降低:通过合理的医疗资源配置和使用,减少不必要的医疗支出,提高医疗服务的性价比。
协作增效。这是“双赢的思维方式”和“首先理解别人”带来的成果,协作增效是把相互促进的创造性想象力中和在一起的力量,从而达到了1+1>2的积极效果。其实,双赢思维不仅适用于工作,它还能适用于生活中的很多方面。
对抗效应。协作效应指的是是指两种或两种以上的组分相加或调配在一起,所产生的作用大于各种组分单独应用时作用的总和。同时该效应为一种化学现象,又称增效作用,而它对立面便是对抗效应。同时该效应作用就是我们学东西的时候我们能很快突破瓶颈。
作为“十二五”发展规划的收官之年,学校将全面梳理 “十二五”课题,以“课题研究推进会”的形式,督促各研究团队和教师个人加快各级各类课题的研究进程和成果展现,并决定于6月份和10月份这两个时间段集中向市区教科研主管部门提交物化成果,争取今年完成各级各类课题的评估考核工作,为“十三五”的开局做好衔接、打好基础。
现行的绩效管理考评指标是以税务总局2015年度推出的绩效管理0版的大框架下进行考评的,考评指标大而全,出现同一化,忽略了不同层级的绩效目标不同,缺乏层级性和灵活性,同时一些指标过分偏重理论,与实际工作不符,绩效指标设置没有明确岗位责任,容易出现职责界限模糊。
遵循绩效管理的系统理念,我局绩效管理的总体架构是以组织使命为出发点,以组织战略目标为总纲,逐层逐级建立组织、部门、个人的绩效目标和绩效指标,构筑起组织、部门、个人三个层面的绩效管理机制,并形成了“绩效计划、过程管理、绩效考评、绩效沟通、结果应用”闭环运行的绩效管理系统。
为加强绩效管理工作,我们确定了5项工作任务,一是加强办税服务厅建设;二是加大纠风目标的治理;三是继续做好行风政风评议和政务公开工作,认真解决群众反映的问题;四是加强效能监察,建立三级投诉反馈网络和调查处理机制,加大查处纳税人反映问题的工作力度。
对国有企业负责人实行基薪+效益考核;对独立核算自负盈亏经营者实行基薪+期股期权机制 对国有企业负责人的薪酬可实行基薪+效益考核。企业负责人作为企业经营的主体,对企业的发展起到了至关重要的作用,他们投入复杂劳动和经营才能,其收入应该和企业的效益相联系,区别于对一般员工的分配理念。
栽植时期和栽植密度 秋季落叶至年春桃树萌芽前均可以栽植,但早栽为宜。早栽能够使果苗及时愈合伤口,早发新根,为果苗抽枝展叶及时提供养分,植株生长迅速。 栽植密度应根据园地的立地条件和管理模式以及品种特征来定。一般宜采用“宽行窄株”的栽培模式栽植,株距2-3米,行距4-6米。
葡萄是适应性很强的果树,其抗旱性、抗盐碱性都较强,对土壤条件要求不严,适栽范围广。
全县栽培碰柑的农户有 310 户,以栽培碰柑为主,栽培 面积在三百亩以上的果场(基地)有龙池万亩果场、大坡、金榜、兴振、新源、 兴隆等 14 个。
生活提高所求:随着人们生活水平迅速提高,食物构成的改变,对果品的数量、质量、安全性、营养性有了更高的要求。 结构调整之重点:结构调整是主线,果树方面不仅要从树种、品种、布局上,更要从质量结构上进行调整、优化与提高,只有果品质量上档次,才能扭转价格下滑的被动局面,重新振兴果树产业。
二是要充分抓住国家关于取消农林特产税的有利时机,加大对果农的扶持力度,千方百计增加果园的经济效益,调动农民栽果的积极性。三要解决果树科研经费短缺问题,县财政每年要拿出一定数量的专项资金,用于引种、育苗、试验、推广、培育、奖励等,以促进苹果产业的持续健康发展。
马骥的研究成果丰富,他的论文在多个国家级、省级和市级的学术期刊上发表。他在《西北园艺》上发表了关于庭院果树种植与管理的深入探讨,该文发表于1989年第3期,探讨了果树的种植策略和管理方法。
只有做好基础工作,做到审核精准,入账及时、互控到位、清查真实、分析准确,才是提供真实、可靠、有效数据的基础前提,才是会计基础工作规范化的需要。 (二)会计基础工作是提高企业经营管理水平的需要 随着经济的发展,会计工作在企业中的地位日趋重要,会计基础工作作为会计工作的基本环节,在企业中的地位也不可忽视。
内部控制环境的建设是重要环节之一,特别对于运输收入管理,建立一套行之有效的运输收入管理内部控制制度,完善收入管理监督制度,是保证运输收入管理信息真实透明的重要手段,更是防止财务漏洞,预防企业内部腐败、确保运输收入足额进账,收支管控有效、提高企业经济效益的重要 措施 。
首先,固定资产核算的独特性。铁路运输企业在固定资产投资,包括新建、改造以及日常维护和修理的过程中,其会计处理方法与一般运输企业有所不同。例如,如何准确区分资本性支出和收益性支出,以及进行投资成本的核算,都展现出其特有的会计考量。其次,内部往来与清算的复杂性。