本文目录一览：

• 1、[可口可乐广告分析—斯图亚特·霍尔的编码和解码]斯图亚特王朝_百度知...
• 2、什么是非物质激励
• 3、工商管理毕业论文参考文献
• 4、商标的翻译方法分析论文
• 5、可口可乐市场调研报告案例分析

[可口可乐广告分析—斯图亚特·霍尔的编码和解码]斯图亚特王朝_百度知...

1、摘 要 伯明翰当代文化研究中心（CCCS）以丰硕的文化研究成果出名。1968年，担任文化研究中心的主任斯图亚特·霍尔，发展了他在文化研究领域中具有深远影响的编码和解码理论。文章通过运用霍尔的编码和解码理论分析了可口可乐的广告。除此之外，文章同时分析了可口可乐广告的明星效应和可口可乐和运动的关系。

2、论文是指进行各个学术领域的研究和描述学术研究成果的文章；书是指装订成册的著作。编码解码是指《电视话语中的编码与解码》，是斯图亚特·霍尔在1973年于莱斯特大学所做的一场学术报告，随后被发表在伯明翰大学当代文化研究中心的内部刊物上。

3、斯图亚特·霍尔是一位著名的理论家，他的学术贡献主要体现在一系列论著中，如《电视讨论中的编码和译码》（1973），《文化研究：两种范式》（1980），以及《“意识形态”的再发现》（1982）等。这些著作深入探讨了传播理论，特别是他的编码/解码理论。

4、他最广为人知的重要贡献是提出了一种有关编码与解码的理论，认为受众对媒介文化产品的解释，与他们在社会结构中的地位和立场相对应。

5、斯图亚特·霍尔（Stuart Hall）当代文化研究之父、英国社会学教授、文化理论家、媒体理论家、文化研究批评家、思想家。其编码和解码的讨论，对于英国的媒介研究有着非常重要的意义。他开创了受众研究的传统。斯图亚特·霍尔是英国文化研究的杰出代表人之一。

6、4- 1979年应霍加特邀请任英国伯明翰大学“当代文化研究中心”（Center for Contemporary Cultural Studies，简称CCCS）代理主任，后成为主任。1979-1997年任英国开放大学社会学系教授。

什么是非物质激励

1、非物质激励是指通过非物质形式的奖励或手段来激发人们的内在动力。这种激励方式主要侧重于满足人们的心理需求，如提供表扬、赞誉、荣誉或职责扩大等。非物质激励可以增强人们的归属感和自我价值感，从而激发其更大的潜力。这种激励方式在团队建设和个人成长中尤为重要。

2、非物质激励是一种更侧重于精神层面的激励方式。它主要关注满足员工的心理需求，如赞扬、认可和鼓励等。这包括但不限于：口头表扬：当员工取得优异成绩或做出突出贡献时，及时的口头表扬可以让他们感到自己的努力得到了认可。树立榜样：通过表彰优秀员工，树立榜样，激发其他员工的进取心和学习欲望。

3、非物质激励指企业采取货币以外的方式来激励员工的行为，主要包括以下方式：①带薪休假，有利于缓解员工因竞争激烈、工作紧张而带来的压力，可以为员工的身心调整提供便利的条件，使其在正常的工作时间内更加高效地工作。

4、非物质激励是指除物质利益以外的其他激励手段，它更多地关注个体的心理满足和精神层面的激励。非物质激励的内容主要包括荣誉、认可、发展机会等。例如，企业可以通过给予优秀员工荣誉称号、提供学习培训机会、担任重要职位等方式来激发员工的工作热情和动力。

5、非物质激励是指企业采取货币以外的方式激励员工。非物质激励的主要方式需要是激励的基础和前提，人的需要的多样性自然导致激励方式的多样性。从当前的文献看，非物质激励方式的内容多种多样，而且互相之间的内在联系也较为混乱，因而对非物质激励方式进行科学的归类和整理有着十分重要的意义。

6、非物质激励主要包括赞誉、荣誉、发展机会和工作环境等方面的激励。例如，给予优秀员工公开表扬、颁发奖状或证书，提供培训和晋升机会，创造良好的工作氛围和环境等。非物质激励能够激发员工的成就感和自我实现欲望，增强他们的归属感和忠诚度。

工商管理毕业论文参考文献

1、毕业论文参考文献如下：传统参考文献的查找方式就是通过图书馆，图书馆图书是查找传统参考文献的主要途径，而且相对其他方式来说，具有方便实惠的优点。

2、绪论： 概述研究动机、目的、意义和方法，指出前人工作进展和自身贡献，篇幅不宜过长。 本论（正文）： 占论文主体，详尽论述研究问题、方法、结果，注重理论运用和逻辑推理，可分段落或使用序码。 结论： 严谨概括研究结果，避免模糊表述，展现独到见解，明确论文答案。

3、工商管理专业毕业论文 中小企业发展战略目标与发展方向选择 摘要：针对中小企业在各国经济发展中的作用和我国中小企业的现状，指出对我国中小企业发展战略和发展方向进行研究的必要性。

4、进度安排不容忽视，需要确保研究的连贯性，同时参考文献数量也有要求，毕业论文不少于10篇，学位论文则需15篇以上。写作提纲至少应包含二级目录，以保证论文结构的条理性。字数方面，开题报告一般需要达到4000字以上。

商标的翻译方法分析论文

翻译方法 (一)音译法 音译法即根据译入词的发音规律将愿意的文字拼写出来的翻译方法。有相当一部分商标，尤其是专有名词和臆造词的商标往往是不具备任何语意的，而只是作为一个标识符号来用。

音译法，即把原语商标中的音翻译成发音相似或相同的目的语的翻译法，其特点是翻译快捷、简便，能够显示商品的异国特色，切合大众追求外国品牌的心理。这种译法可分为纯音译法和谐音译法两种。

从符号学的角度研究商标翻译符号学方法是一个重要的方法来分析商标及相关现象。符号学对于理解商标的概念的过程、商标的功能和商标的本质的发展具有重要意义。商标是商标法的基本概念，似乎很简单，但对武松打虎这种法律纠纷，人们有不同的理解，反映了我们的品牌理念是经不起推敲的。简要的商标是商品的标志。

在翻译理论和实践的基础上，商标翻译得到了不断丰富和发展，尤其是更加注重了中西方的文化差异。

可口可乐市场调研报告案例分析

1、可口可乐市场调研报告篇1 一：调查背景 而随着社会的发展，市场竞争越来越强烈，人们对健康越来越关注。我本着严谨、认真的态度，调查与论证相结合的原则，对此进行一次较为深入的 市场调查 研究。 二：可口可乐公司历史背景 1886年，可口可乐在美国乔治亚州亚特兰大市诞生。是世界最大的软饮料公司。

2、正是在这种背景下，从2001年到2002年，国际性饮料企业如可口可乐、百事可乐、农夫山泉、台湾顶新集团等，或强势进入，或加大投资力度，同时，国内果汁饮料企业如汇源果汁、露露集团等也纷纷加大了扩张的步伐，我国果汁饮料市场竞争渐趋激烈。

3、市场调研重要性案例分析篇一 大学生网络购物的简介 淘宝、支付宝、商家信誉、旺旺——这些词语如今是大学生的常用语，在校园里、在宿舍里，怎样买到物美价廉的好东西，也是每天都能听到的讨论，再看看那些快递公司每天中午就像开展销会一样，在宿舍楼下摆开一长串各式各样的邮件。

4、市场分析 ◆ 消费者分析 广东省开启饮料市场已有几十年的历史，开始主要是以国内的饮料 品牌占主要地位，人民也钟爱着国品，可到了1981年随着百事可乐进军中国，就开始改变中国的各品牌的饮料占有率。

5、可口可乐收购汇源果汁的申请材料据称已经上报商务部，这是反垄断法生效以来第一个社会反响巨大的并购案例，反垄断法能不能起到社会广泛关注和预期的遏制外资恶意并购的作用？大家不妨拭目以待。

6、但是，这一切都是在1960年百事可乐把它的广告业务交给BBDO(巴腾-巴顿-德斯廷和奥斯本)广告公司以后才明白过来的。当时，可口可乐以5∶1的绝对优势压倒百事可乐。BBDO 公司分析了消费者构成和消费心理的变化，将火力对准了可口可乐“传统”的形象，做出种种努力来把百事可乐描绘成年轻人的饮料。